關于近期出現到處在招聘廊坊富士康小時工的事件說明

關于近期出現到處在招聘廊坊富士康小時工的事件說明

    近期收到很多求職者打來電話說很多人在到處以廊坊富士康公司名義招聘小時工，而且還說小時工的工資是20元每小時，針對此招聘事件我司首先說明此招聘事件屬于個別勞務中介的行為，廊坊富士康公司沒有此招聘活動。因眾多求職者比較關心此問題，對于求職者即受到高工資的誘惑，但又怕被勞務中介欺騙，所以我們針對此事件也做了調查在此為大家解釋此事件的緣由。

    這些中介在給求職者以每小時20元的高薪誘惑的同時，也給出了隱蔽的限制，比如：必須工作夠3個月或6個月，如果工作不夠規定的時間將不會給予約定的高工資，另外此中介還有重要的一點要求，每小時20元的工資不是一次性發出，而是先以正常員工的工資給發工資，后期等求職者工作夠要求的時間，再由中介給把工資的差額補齊，這些細節希望大家注意并重視，考慮好中介的可靠性，如果后期出了薪資異常很難討回公道，我司也不允許有人私抬薪資，廊坊富士康公司倡導的是同工同酬，公平的對待每一位員工。請大家選擇正確可靠的入職渠道，以免上當受騙造成財產損失。

   同時給大家詳細的介紹廊坊富士康公司的薪資結構和工資水平，來供大家參考，1.正式工的薪資是由底薪+加班費+崗位補貼+夜宵補貼+獎金+年終獎=3500-5000元，正式工入職后公司給上五險一金。2.派遣工的薪資是由底薪+加班費+崗位補貼+夜宵補貼+獎金+年終獎=4000-5500元，派遣工不上五險一金，公司只給上工傷險，這樣派遣工每個月不需要承擔五險一金扣除的薪資部分，所以到手的工資會比正式工高500元左右，派遣工比較適合干短期幾個月的求職者，這樣就不會白白的交幾個月五險一金，等離職了也就等于這些錢白交了，掙錢不容易不能隨意的浪費了呀！如果長期干就是選擇正式工比較合適，雖然每月到手工資會少500元左右，但是上繳了五險一金對以后還是有些保障的。希望這個簡短的介紹能給大家帶來幫助。

    廊坊富士康招聘熱線：13313165391      招聘網站：www.jindafu.com.cn

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